Was die Daten über den Arbeitsmarkt verraten und was das für dein Recruiting heißt
Deutschland fehlen die Fachkräfte, das ist die eine Schlagzeile. Die andere sagt, KI und Automatisierung machen ganze Berufe überflüssig. Was davon ist gefühlt, was zeigt sich wirklich in den Zahlen? Und vor allem: Was heißt das konkret für deine Personalarbeit?
Genau das schauen wir uns zusammen mit Alexander Burstedde vom Institut der deutschen Wirtschaft (IW) an. Er stellt die IW-Arbeitsmarktfortschreibung vor. Sie zeigt, wohin sich der Arbeitsmarkt in den kommenden Jahren entwickeln würde, wenn es so weitergeht wie bisher. Alexander ordnet für dich ein, was das für dein Recruiting bedeutet. Damit du weißt, worauf es in Zukunft ankommt und deine Personalplanung vorausschauend aufstellen kannst.
Worüber wir im Webinar sprechen
1. Fachkräftemangel aus der Vogelperspektive
Zum Einstieg ordnen wir die wichtigsten Kräfte am Arbeitsmarkt: Was prägt ihn gerade und was davon ist wirklich belegbar?
Diese Fragen klären wir:
- Wie wirken sich Demografie und Migration aus?
- Klauen China und KI unsere Jobs?
- Welche Rolle spielt der Staat?
2. Wo ist der Mangel am größten?
Wir gehen ins Detail: In welchen Regionen und Berufen ist der Mangel am spürbarsten?
Diese Fragen klären wir:
- Wie ist die regionale Verteilung?
- Welche Berufe haben die größten Engpässe?
- Welche auffälligen Entwicklungen gibt es gerade?
3. Was bringt die Zukunft?
Welche Entwicklungen zeichnen sich ab und wo lohnt es sich, jetzt genauer hinzusehen?
Diese Fragen klären wir:
- Welche Potenziale können wir heben?
- Ausbildung oder Studium: Was lohnt sich?
- Wo wird Beschäftigung auf- oder abgebaut?
Deine Fragen im Live-Q&A
Am Ende ist Zeit für alles, was du noch wissen möchtest. Deine Fragen zum Arbeitsmarkt und zu deiner Branche sind hier willkommen.
Das nimmst du konkret mit
- Dein Unternehmen bekommt einen Überblick, was draußen passiert.
- Du lernst, welche Trends aus den Medien auch in den Daten zu finden sind.
- Du siehst, für welche Profile das Recruiting künftig anspruchsvoller wird.
Für wen ist das Webinar geeignet?
Für alle, die verstehen wollen, wie sich der Arbeitsmarkt entwickelt und was das für ihre Personalarbeit bedeutet. Wenn du vorausschauend planen und dich dabei auf belastbare Grundlagen stützen möchtest, bist du hier richtig.
Insbesondere für:
- HR-Generalist:innen
- Recruiter:innen und Talent-Acquisition-Teams
- HR-Leiter:innen und People-Verantwortliche
- Personalverantwortliche, die dem Markt einen Schritt voraus sein wollen
Dein Speaker
Alexander Burstedde
Senior Economist für Qualifizierung und Fachkräftesicherung, Institut der deutschen Wirtschaft (IW)
Alexander Burstedde weiß, wo dem Arbeitsmarkt die Fachkräfte fehlen. Als Senior Economist am Institut der deutschen Wirtschaft forscht er zu Fachkräftemangel und Demografie und verantwortet die Dateninfrastruktur im Themencluster Berufliche Qualifizierung und Fachkräfte.
Bereit, den Arbeitsmarkt besser zu verstehen?
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PS: Du kannst nicht live dabei sein? Melde dich trotzdem an. Wir schicken dir im Anschluss die Aufzeichnung.