Bewerbermanagement Software
schnell und einfach
Gewinne das Rennen um die besten Kandidaten
und stelle Bewerber schneller ein.
schnelle und einfache Bewerbungsprozesse im Jahr
Zeitersparnis im Einstellungsprozess
Anwender nutzen softgarden in ihrem Daily Business
zufriedene Kunden aus allen Branchen und Größen
Ade zu langsamen Prozessen und schlechter Laune im Recruiting-Team
Verabschiede dich von zeit- und nervenaufreibenden Tasks und sei schneller als je zuvor.
Gewinne die besten
Kandidaten für dein Team
Begeistere Bewerber mit schnellen und effizienten Recruiting-Prozessen. Von der Bewerbung bis hin zur Einstellung.
Nie wieder Post & Pray mit dem Multiposting
Poste Jobs in Rekordzeit und veröffentliche sie intelligent dort, wo sie von den richtigen Kandidaten gefunden werden.
App und Smart Calendar
anstatt E-Mail-Pingpong
Warte nicht mehr lange auf Rückmeldungen, terminiere Interviews in einem Schwung und lerne Kandidaten im Video-(Interview) kennen.
Rundum-sorglos-Software
mit Siegel
Um die Sicherheit und Stabilität deiner Software kümmern wir uns. Wir sind mehrfach ISO und DEKRA zertifiziert und arbeiten nach der DSGVO.
Von der Stellenanzeige bis zur Einstellung im Nullkommanix
Mit der Bewerbermanagement Software gestaltest du für alle Beteiligten einen reibungslosen Prozess.
300+ Jobboards
So einfach geht Jobposting: Veröffentliche mit wenigen Klicks deine gebrandete und auf Conversion optimierte Stellenanzeige auf +300 Jobbörsen, Google Jobs und deiner Karriereseite. 7 Jobbörsen sind immer kostenlos.
CV Parsing
Optimiere deine Conversions! Mach es Bewerbern einfach, sich bei dir zu bewerben. Ob mit LinkedIn Apply, Xing, WhatsApp oder dank CV Parsing geht das Bewerben schnell und mühelos.
Vorlagen
Smarte Funktionen reduzieren deinen Aufwand: Mach nichts mehr händisch oder repetitiv. Dazu gibt es Nachrichtenvorlagen, Templates, Automation und Workflows. Selbst für komplexe Personalanforderungen.
Zeitvorsprung
Triff schneller Entscheidungen im Team. Ihr tauscht euch in Echtzeit und transparent aus – im Chat, in Kommentaren, im Scorecard Voting oder in der mobilen App.
Auswertung
Werde immer besser: Analysiere deinen gesamten Recruiting-Prozess und deine Eingangskanäle, um deine internen Prozesse und Kanalauswahl zu optimieren.
Wenn Prozesse schnell und einfach sind, dann ist es softgarden
Unsere Kunden kommen ins Schwärmen, wenn sie von softgarden berichten.
Häufig gestellte Fragen und Antworten zur Bewerbermanagement Software.
Dein persönlicher Kundenbetreuer ist kostenlos und werktags von 8-18 Uhr per Chat, E-Mail und Telefon für dich erreichbar.
softgarden erfüllt alle Anforderungen der EU-Datenschutz-Grundverordnung und ermöglicht dir ein rechtskonformes Recruiting.
Die Cloud-Lösung von softgarden muss nicht installiert werden, du musst keine IT-Infrastruktur aufbauen. Im Onboarding machen wir dich innerhalb weniger Wochen startklar.
Ja, klar. Bilde deine Recruiting-Prozesse auch in komplexen Unternehmensstrukturen mit Mutter- und Tochtergesellschaften ab.
Wir hosten unsere Software auf ISO-zertifizierten deutschen Servern, deren Sicherheit durch regelmäßige Penetrationstests gewährleistet wird.
Nein, wir glauben daran, dass Recruiting Team-Arbeit ist. Darum begrenzen wir die Nutzeranzahl nicht und berechnen auch keine neuen Nutzer.
softgarden ist via den Marketplace bereits an zahlreiche Drittanbieter angebunden. Sprich uns an, wenn du Fragen zur Anbindung hast.
Dein persönlicher Mediaberater unterstützt dich bei der Auswahl und stellt dir Sonderkonditionen zur Verfügung. Auch bei der Durchführung von Social Media und Google Kampagnen sind wir an deiner Seite.
Mit unserem Headhunter Modul erstellst du einen eigenen Zugang für deine externen Personalberater. Diese laden dir fortan datenschutzkonform Kandidatenprofile hoch und du arbeitest wie gewohnt in deinen Prozessen.
Von Bonjour über nǐ hăo bis Zdravo! Du kannst softgarden in mehr als 15 Sprachen nutzen.
Mach dein Recruiting zum Erfolg
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