48
DAYS
6
HOURS
27
MINUTES
51
SECONDS
Zukunft Personal Europe 2025 // 09. – 11. September in Köln
48
DAYS
6
HOURS
27
MINUTES
51
SECONDS
Zukunft Personal Europe 2025
09. – 11. September in Köln

Candidate Experience 2023 – Teil 1: Jobsuche, Bewerbungsprozess, Eigenmedien

Aktualisiert am: 17. Juli 2025

Die Candidate Experience ist wichtiger denn je. Doch was zählt für die Bewerbenden wirklich? Diese Studie liefert die Antwort – und 9 wertvolle Tipps für Unternehmen.

Was erwarten Bewerbende heute von Stellenanzeigen, Karriereseiten und dem Bewerbungsprozess? Die softgarden-Studie mit über 3.800 Teilnehmenden zeigt: Trotz Konjunkturflaute suchen 68 % aktiv nach besseren Jobs – und stellen klare Anforderungen an Transparenz, Technologie und Remote Work.

Erfahre, wie sich Gerätenutzung, KI, Google & Onboarding auf die Candidate Journey auswirken – und welche 9 konkreten Tipps Unternehmen sofort umsetzen können.

Infografik mit den wichtigsten Erkenntnissen der Studie "Candidate Experience 2023 Teil 1"

Kurz & knapp: Candidate Experience 2023 – Teil 1

Google dominiert die Jobsuche

  • 81,5 % recherchieren Arbeitgeber über Google.
  • 67,9 % starten ihre Jobsuche direkt dort.

Was Stellenanzeigen attraktiv macht

  • 80,0 % achten auf Angaben zur Bewerbungsdauer.
  • 79,6 % bevorzugen Gehaltsangaben.
  • 78,5 % klicken eher auf Anzeigen mit Arbeitgeberbewertungen.

Künstliche Intelligenz im Bewerbungsprozess

  • 12,7 % nutzen bereits Tools wie ChatGPT für Anschreiben.
  • 36,6 % können sich den Einsatz von KI vorstellen.

Lies jetzt die vollständige Studie und erfahre, was Bewerber von heute von deinem Recruiting erwarten!

Das erwartet dich in der Studie

  • Die Rolle des Home-Office für die Arbeitgeberwahl
  • Geräte bei der Jobsuche und Bewerbung
  • Google bei der Jobsuche
  • Bewerbungsprozess
  • Stellenanzeigen
  • Karriereseiten
  • 9 Tipps für Arbeitgeber

Jetzt kostenlos downloaden!

eKomi silver seal

94% zufriedene Kunden

(basierend auf 3690 Bewertungen)

Schreibe einen Kommentar

Deine E-Mail-Adresse wird nicht veröffentlicht. Erforderliche Felder sind mit * markiert