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Absageschreiben aus Kandidatensicht

Aktualisiert am: 24. Januar 2025

„Wie Schlussmachen per SMS“ – Absagen sind für viele Bewerber emotional hoch aufgeladen. Doch was erwarten Kandidaten eigentlich von Absageschreiben und was macht eine „gute“ Absage aus?

Die Grafik zeigt ein Abbild der Umfrage "Absageschreiben aus Sicht der Kandidaten"

Absage-Management als Faktor im Employer Branding

91 % der Bewerber sprechen über Erlebnisse im Bewerbungsverfahren. Mit deiner Absage kannst du die Bewerbung wertschätzend abschließen.

Kandidatenwünsche – das richtige Schreiben

Finde heraus, wie die Umfrageteilnehmer Absage-Schreiben wahrnehmen und welche Inhalte eigentlich gewünscht sind.

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Dos und No-Gos in der Kommunikation mit Kandidaten und wertvolle Tipps.

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