Multiposting Software für Stellenanzeigen

Mehr Reichweite für deine Jobs – mit nur einem
Klick auf 1.200+ Jobbörsen, Social Media und Google Ads

Das Bild zeigt die Mulitposting Software von softgarden mit einem lächelndem Mann im Hintergrund

Nutze zeitsparendes Job Multiposting

Veröffentliche deine Stellenanzeigen mit nur einem Klick auf mehreren Jobbörsen – ohne zeitaufwendige Einzelschaltungen.

Der Screenshot zeigt die Multoposting Software von softgarden

Vorteile der Multiposting Software

Mehr Reichweite, weniger Aufwand – und das zu besten Konditionen. Mit
softgarden wird dein Recruiting einfacher, schneller und effizienter.

Das Bild zeigt den Ausschnitt der Mulitposting Software von softgarden und wie man verschiedene Branchen auswählt

Maximiere deine Reichweite

Erreiche deine Zielgruppe auf über 1.200 Jobbörsen, Social Media und Google Ads. Wir haben für jede Zielgruppe, Region und Branche die passende Plattform.

Veröffentliche Stellenanzeigen im Handumdrehen

Nach dem Kaufabschluss gehen deine Stellenanzeigen direkt online – automatisiert und ohne langwierige Abstimmungszyklen.

Der Screenshot zeigt den Ausschnitt einer Stellenanzeige
Das Bild zeigt vier Kanäle, auf denen Stellenanzeigen geschaltet werden können

Spare mit günstigen Stellenanzeigenpaketen

Profitiere von bis zu 47 % Ersparnis mit unseren Anzeigenpaketen (im Vergleich zum Listenpreis) – und optimiere deine Mediaplanung dank flexibler Vertragsmodelle.

softgarden in Zahlen

Das Bild zeigt eine Frau, die lächelnd in die Kamera schaut

Veronika Hundacker

Teamleitung Personalbindung bei der
Duisburger Versorgungs- und
Verkehrsgesellschaft mbH (DVV)

„Wir brauchen einen Multistellen-Poster – wir haben keine Kapazität dafür, jedes Jobportal einzeln anzuschreiben. Ich will mit einem Klick sehen: Wo stehen wir, was geben wir aus, wo sind wir erfolgreich – und was haben wir davon? Das alles geht mit softgarden.“

Top-Funktionen für smarte
Stellenausschreibung

KI-gestützte Textvorlagen, integriertes Reporting und nahtlose Systemanbindung – mit
softgarden nutzt du moderne Tools für effiziente Prozesse.

Der Screenshot zeigt die KI-Funktion, mit der man Textvorlagen für Stellenanzeigen formulieren kann

Verwende KI-gestützte Textvorlagen

Unsere KI erstellt im Handumdrehen überzeugende Anzeigentexte – basierend auf deinen Jobbeschreibungen und bewährten, branchenspezifischen Praktiken.

Das Bild zeigt die Funktion, mehrere Standorte in einer Stellenanzeige anzugeben

Teile Stellenanzeigen für mehrere
Standorte

Veröffentliche deine Jobanzeige an bis zu 8 Standorten gleichzeitig – und verringere so deinen Verwaltungsaufwand.

Das Bild zeigt das KPI_Dashboard, um den Erfolg von Stellenanzeigen auszuwerten

Überblicke alle wichtigen Kennzahlen

Optimiere deine Recruiting-Maßnahmen auf Basis transparenter Auswertungen und überzeuge dein Team mit aussagekräftigen Dashboards.

Zu sehen sind 4 kostenfreie Jobplatformen, um mit softgarden gratis Stellenanzeigen zu schalten

Profitiere von kostenloser Reichweite

Nutze bis zu 4 kostenfreie Jobplattformen und buche optionale Zusatzleistungen, um deine Reichweite weiter zu erhöhen. 

Mach den nächsten Schritt zu effizienterem Recruiting – auf deine Art.

Unverbindlich ausprobieren & direkt loslegen

  • In wenigen Minuten startklar
  • Voller Zugriff auf alle Kernfunktionen

Persönliches Gespräch, individuell auf dich zugeschnitten

  • Lerne die wichtigsten Funktionen kennen
  • Stelle deine Fragen direkt live

Für jede Zielgruppe die passende
Plattform

Veröffentliche auf über 1.200 Jobbörsen – hier ein Auszug

Die Visualisierung zeigt eine Auswahl von Jobbörsen, um Stellenanzeigen zu schalten

Sicher ist sicher

Zertifizierte Qualität

softgarden ist nach ISO 9001 und ISO 27001 zertifiziert, was eine hohe Produkt- und
Dienstleistungsqualität garantiert. Unsere Server werden in ISO/IEC 27001-zertifizierten
Rechenzentren in Deutschland gehostet und bieten höchste Sicherheitsstandards für die
Speicherung und Verfügbarkeit deiner Daten sowie der Daten deiner Bewerber.

Funktionsübersicht

Funktionen
Mehr Sichtbarkeit für deine Jobs
Top-Konditionen und Rabatte
One-Stop-Shop
Automatische Übermittlung
Reporting & Erfolgskontrolle
KI-gestützter Stellenanzeigen-Textgenerator
Google Ads Stellenanzeigen
Social Recruiting
4 kostenfreie Jobbörsen inklusive
Regionale oder spezialisierte Jobbörsen
Individuelle HR-Media-Beratung

FAQ Multiposting

Multiposting, auch Multi-Channel-Posting genannt, ist eine Methode im Recruiting, bei der eine Stellenanzeige einmalig erstellt und anschließend automatisiert auf mehreren Online-Plattformen, wie Jobbörsen, sozialen Netzwerken und der eigenen Karriereseite, veröffentlicht wird. Dadurch wird die Reichweite der Anzeige deutlich erhöht, der Zeitaufwand für die manuelle Schaltung reduziert und die Kosten optimiert.

Der Multiposting-Prozess lässt sich in vier Schritte unterteilen: 

Auswertung: Multiposting-Lösungen wie die von softgarden bieten Funktionen zur Analyse der Bewerberzahlen und der Effektivität der einzelnen Kanäle. Dadurch können Unternehmen feststellen, welche Kanäle die besten Ergebnisse liefern und ihre Recruiting-Kampagnen entsprechend optimieren.

Erstellung der Stellenanzeige: Eine umfassende und ansprechende Stellenanzeige wird erstellt, die alle wichtigen Informationen über die Position enthält.

Auswahl der Kanäle: Es werden die relevanten Jobportale und Plattformen ausgewählt, auf denen die Anzeige veröffentlicht wird. Die Auswahl richtet sich nach Zielgruppe, Branche und Standort

Automatisierte Streuung der Anzeige: Mithilfe einer Multiposting-Lösung kann die Anzeige mit wenigen Klicks auf allen ausgewählten Kanälen veröffentlicht werden. Die Software übernimmt die Formatierung und Anpassung der Anzeige an die jeweiligen Anforderungen der Plattformen.

Eine Multiposting Software ist ein leistungsstarkes Werkzeug, mit dem Unternehmen ihr Recruiting effizienter gestalten können. Der Effizienzgewinn ergibt sich dabei aus folgenden Vorteilen:

Höhere Transparenz: Dadurch, dass Stellenanzeigen-Schaltungen und ihre Ergebnisse zentral in einer Lösung verwaltet werden, lassen sich leichter Rückschlüsse auf die Effektivität von Recruiting-Kampagnen ziehen.

Zeitersparnis: Der manuelle Aufwand für die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen wird deutlich reduziert,

Höhere Sichtbarkeit: Die Anzeige erreicht eine größere Anzahl potenzieller Kandidaten,

Genaue Zielgruppenansprache: Durch die Auswahl geeigneter Kanäle kann die Zielgruppe präzise angesprochen werden,

Kosteneffizienz: In vielen Fällen sind die Kosten für Multiposting günstiger als die Buchung einzelner Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen. softgarden bietet beispielsweise Stellenanzeigenpakete die bis zu 47 % günstiger sind als der Listenpreis der jeweiligen Plattformen,

Wenn du das softgarden Bewerbermanagementsystem im Einsatz hast, siehst du auf einen Blick, welche Bewerbungen über welchen Kanal eingegangen sind und welche Einstellungen sich daraus ergeben haben. 

Bei der Erstellung von Stellenanzeigen sowie der Text- und Titeloptimierung können dich unsere Media-Expert:innen beraten. Unsere Studie Stellenanzeigen aus Kandidatensicht liefert dir außerdem einen Überblick über Trends und Best Practices.