Kategorie Glossar

Erfahren Sie, welche Informationen in der Personalakte gespeichert werden und welche Rechte und Pflichten Arbeitgeber und Arbeitnehmer in Bezug auf die Personalakte haben.

Ein Unternehmen ist nur so gut wie seine Mitarbeiter. Innerhalb der Verantwortungsbereiche ist daher Teamarbeit gefragt. Sie verspricht Ideenvielfalt und effektive Arbeitsweisen.

In Deutschland ist der demographische…

Unternehmen stehen und fallen mit ihren Mitarbeitern. Besonders wichtig ist daher eine realistische und sinnvolle Personalplanung. Wir erklären Ihnen, was Personalplanung ist, welche Ziele sie verfolgt und welche Aufgaben ihr zukommen.

Human Resources, kurz HR, sind entscheidend für den Unternehmenserfolg. Doch was verbirgt sich dahinter und warum steht der Begriff oft in der Kritik? Hier erfahren Sie es.

Personalentwicklung: Erfahre, was sich hinter dem Begriff verbirgt, welche Ziele sie verfolgt und welche Maßnahmen dazu gehören.