Schnelligkeit, Effizienz und Komfort im Recruiting
Schneller, effizienter und komfortabler recruiten – mit softgarden
Als Recruiter musst du trotz Konkurrenz und Bewerbermangel Top-Talente gewinnen. Dabei hilft dir eine Software, die Arbeit erleichtert, Prozesse beschleunigt und deine Suche effizienter macht. Genau das leistet die Recruiting-Software von softgarden.
Mehr als 2.000 Unternehmen vertrauen auf softgarden
Die Fachkräfte werden weniger, der Wettbewerb verschärft sich und der Druck auf dich als Recruiter steigt. Mehr denn je kommt es auf Tempo und Effizienz an.
Du…
- willst schneller auf Bewerbungen reagieren als bisher?
- fragst dich, wie du eure internen Entscheidungsprozesse beschleunigen kannst?
- willst die Kosten für dein Recruiting senken?
- wünscht dir mehr Produktivität für euer Recruiting-Team?
- möchtest eure Effizienz mit Technologien und Tools optimieren, weißt aber nicht, wie genau?
Finde schneller passende
Mitarbeiter – ganz entspannt mit
softgarden
Reagiere schneller als deine Wettbewerber und steigere damit deine Chancen auf Top-Talente.
Triff schnellere Einstellungsentscheidungen und senke deine Kosten – gerade bei hohem Bewerbungszahlen.
Erleichtere eure gesamte Kommunikation und finde die besten Kandidaten.
Vereinfache deinen Alltag als Recruiter mit Automatisierungen und Vorlagen.
Gewinne wertvolle Zeit für die strategische Entwicklung deines Recruitings.
Beschleunige das Onboarding und lass deine Neuzugänge sofort mit anpacken.
Nach fünf Stunden waren die ersten Anzeigen online. Und fünf Tage später hatten wir schon 16 qualifizierte Bewerbungen erhalten. Die Software spart uns drei Viertel der Arbeitszeit ein. Innerhalb eines von uns gesetzten Zeitfensters von zehn Tagen können wir den Bewerbern jetzt zu- oder absagen.
Andreas Wolff
Leiter Unternehmenskommunikation
Agaplesion Bethanien Diakonie
Digitale Recruiting-Lösungen von
softgarden: Digitaler, effizienter
und erfolgreicher
Gewinne Top-Kandidaten mit erstklassigen Prozessen
Überzeuge mit attraktiven Job-Kampagnen und einem effizienten Entscheidungsprozess.
Zeig dich online von deiner besten Seite
Dein Image als Arbeitgeber entscheidet nicht nur, ob umkämpfte Bewerber zu dir wechseln. Sondern auch, ob deine Mitarbeiter bleiben.
Überzeuge mit Stil und Transparenz
Erstelle eine suchmaschinenoptimierte Karriereseite im Corporate Design deines Unternehmens und binde automatisch generierte Arbeitgeberbewertungen ein.
Deine Stellenanzeige auf 1200+ Jobbörsen
Platziere deine vakante Stelle auf vier kostenfreien Jobbörsen und maximiere deine Reichweite durch Multiposting auf mehr als 1200 internationalen Jobbörsen.
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