Active Sourcing Software

Der einfachste Weg im Active Sourcing die passenden Talente zu finden

Spare Zeit sowie Kosten und entdecke Talente, die gerade aktiv auf der Suche nach einem neuen Job sind – in einem Pool aus 4.000 neuen Profilen pro Monat.

Michael Owusu

Michael Owusu

Ingenieur
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Alexandra Puschmann

Alexandra Puschmann

Verfahrensmechanikerin
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Tim Sneijder

Tim Sneijder

Wirtschaftsingenieur
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Dennis Wagner

Dennis Wagner

Entwicklungsingenieur
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Meinhard Held

Meinhard Held

IT-Systemkaufmann
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Vivian Cheng

Vivian Cheng

Ingenieurin
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Maria Schulte

Maria Schulte

Ingenieurin
Letzte Bewerbung: Diese Woche

Gezielt nach Talenten suchen und sofort zur Bewerbung einladen

Der schnellste Weg aktiv neue Talente zu entdecken

Durchsuche dank intelligenten Filtermöglichkeiten tausende von Profilen und greife auf vollständige Lebensläufe zu.

Mit dem softgarden Talent Network können wir beim Active Sourcing auf einen Pool aktiver Bewerbern zugreifen und passende Kandidaten zu einer Bewerbung einladen. Dadurch sparen wir im Recruiting Zeit und Geld und sehen darin einen entscheidenden Wettbewerbsvorteil."

Patrick Wintter

Prokurist, Euro-Schulen-Organisation GmbH

Kandidaten im Netzwerk aus aktiven Kandidaten entdecken

+1.000 Arbeitgeber machen bereits mit – das Talent Network als Sharing Economy

Ein besonders interessantes Talent hat sich beworben, aber passt nicht hundertprozentig auf den ausgeschriebenen Job? In diesem Fall laden Arbeitgeber den Bewerber ein sich im Talent Network für andere Arbeitgeber und Jobs sichtbar zu machen. So wächst das Network um interessante Profile und die Chancen für Talente auf den nächsten Traumjob erhöhen sich.

Zugriff auf +4.000 neue Kandidatenprofile pro Monat

Jede Woche stellen 1.000 neue Kandidaten aus allen Berufsgruppen, Branchen und Karrierestufen ihre Bewerbungsunterlagen im Talent Network zur Verfügung. Du hast vollen Zugriff auf die Profile und kannst nach deinen Kriterien die passenden Talente filtern.

Zeit sparen im Active Sourcing

Active Sourcing kann sehr aufwendig sein, da Kandidat:innen oft schwer erreichbar oder nicht wechselwillig sind. Im softgarden Talent Network findest du ausschließlich Talente, die aktiv auf der Suche nach einem neuen Job sind.

Mit einem Klick Kandidaten ansprechen

Laden interessante Talente direkt ein sich auf deinen Job zu bewerben. Spare dabei aufwendige Ansprachen oder Logins in andere Systeme.

Talente einladen sich bei dir zu bewerben

Nehme mit einem Klick Kontakt auf und benachrichtige Kandidat:innen über dein Interesse. Eingeladene Talente senden anschließend ohne großen Aufwand eine Bewerbung – dank der bereits hinterlegten Bewerbungsunterlagen.

DSGVO-konform

Das softgarden Talent Network erfüllt alle Anforderungen der Datenschutzgrundverordnung. Talente haben bereits der Verarbeitung ihrer Daten zugestimmt und du musst keinerlei Daten speichern oder übertragen.

Im Team entscheiden

Das Talent Network ist Teil der Recruiting Software von softgarden. Somit sicherst du einen durchlässigen Prozess für die Bearbeitung von Bewerber:innen aus dem Talent Network.

Bewerber schneller einstellen mit Bewerbermanagement-Software von softgarden

Talente im Team vergleichen und auswählen

Bewerbungen, welche über das Talent Network erscheinen wie gewohnt in deiner Bewerber-Pipeline. Die vergleichbaren Bewerberprofile sowie Chat- und Abstimmungsfunktionen erleichtern dir die Auswahl im Team.

Kandidaten schneller einstellen

Die attraktivsten Talente sind nur kurze Zeit verfügbar. Nutze die App für Hiring Manager, um dich im Team schneller abzustimmen und Kandidat:innen schneller einzuladen.

Das Talent Network ist sofort einsatzbereit für alle softgarden Bewerbermangement-Kunden

Die wichtigsten Funktionen auf einen Blick

Nur aktiv suchende Kandidaten ansprechen – im Active Sourcing

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