Le règlement général sur la protection des données (RGPD) impose des exigences très strictes envers les processus de recrutement.
Êtes-vous sûr de faire attention à tout ce qui est nécessaire ? Téléchargez notre liste de contrôle pour vérifier facilement, point par point, que votre recrutement est conforme au règlement général sur la protection des données.
Nous avons inclus les éléments suivants :
- Suppression des données personnelles conformément aux principes de protection des données
- Le devoir d’information de l’employeur
- Le droit à l’information du candidat
- Obligation d’assurer la sécurité des données
- Fonctions de protection des données dans le cadre de l’ATS
Téléchargez notre liste de contrôle dès maintenant pour vérifier facilement que vos processus de recrutement fonctionnent comme il se doit.
