Contenu
- Introduction
- Check-list
- Évaluation
Résumé
Le propre site de carrière n’a jamais été aussi important qu’aujourd’hui : un demandeur d’emploi sur trois commence sa recherche sur le site de carrière d’une entreprise. Le marché du travail a considérablement changé. Les chercheurs d’emploi ont de moins en moins de patience et attendent toutes les informations pertinentes sur une seule page. Mais de quelles informations s’agit-il ? À quoi ressemble un site de carrière optimal et comment ton entreprise parvient-elle à convaincre les candidats potentiels ?
Avec la check-list softgarden Site de carrière, tu découvres à l’aide de cinq questions comment améliorer rapidement et simplement le site de carrière de ton entreprise.
Les évaluations ne sont pas seulement importantes pour les achats en ligne, mais aussi depuis longtemps sur le marché du travail : 59% des candidats postulent plus facilement si le site carrière présente des évaluations d’employeurs.
La liste de contrôle des sites de carrière te révèle également pourquoi les KPI transparents sont si importants, quels sont les facteurs techniques qui font la différence et quels sont les avantages des mises à jour automatisées.
Le facteur temps joue également un rôle plus important que jamais. Utilise la check-list Site carrière pour améliorer ton recrutement sur un marché de l’emploi très concurrentiel et pour attirer les demandeurs d’emploi vers ton entreprise.
