✌️ Candidate Experience Teil 2 – die Studie zu Emotionen, Jobinterview und Onboarding

Casestudy:

Autohaus Senger

Papier ist out – Personalmanagement mit innovativem Tool

Bei der Senger Gruppe kommt seit Dezember 2016 das softgarden E-Recruiting-Tool zum Einsatz. Erfahren Sie, wie dies die Führungskräfte stärker in den Bewerbungsprozess einbinden konnte.

Die Kommunikation zu den Bewerbern ist verbessert worden. Wichtig auch fürs Arbeitgeberimage."

Kunde seit:

2015

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